为庆祝中华人民共和国成立75周年，全面贯彻落实党的二十届三中全会精神和全国教育大会精神，切实发挥高层次人才在学校高质量发展中的主人翁作用，9月30日，皇冠足球体育召开了“聚人才·促成长·谋发展”高层次人才座谈会。校党委副书记、校长张玉柱出席会议并讲话，各职能部门负责人、教授、高层次青年学者代表近30人参加会议。会议由校党委委员、副校长敖特根主持。

人事处（党委人才工作部）处长宋旭霞介绍了近年来皇冠足球体育人才队伍建设基本情况，并解读了内蒙古自治区“英才兴蒙”政策及呼伦贝尔市和皇冠足球体育人才政策调整方向。优秀教授代表张桂芝、吴淘锁围绕学校发展和人才工作，结合自身工作实际和成长经历提出真知灼见，诠释了在科研工作中坚持的重要意义，激励了青年人才的科研热情。十五位老中青高层次人才代表分别聚焦学科建设与教学工作、“双肩挑”岗位管理与科研工作量规划、人才作用发挥与长期培养、绩效工资与职称评审、双师型教师队伍建设和科技成果转化，以及博士团队建设等方面畅所欲言，积极建言献策。

各职能部门负责人就各位教授代表和高层次人才代表提出的建议展开交流，答疑解惑，互动气氛热烈。

张玉柱作总结讲话。他指出，学校高质量发展离不开人才队伍的强力支撑。召开高层次人才代表座谈会，旨在倾听大家对学校发展的意见和建议，梳理皇冠足球体育人才队伍建设“引、育、用、留”的难点痛点问题。他强调，学校人才工作要聚焦重点，精准施策。一是要理清高层次人才个人发展与学校发展的关系，加强团队建设，做好有组织的科研工作，提高学校的综合实力；二是要系统精准，全力推进建章立制工作，改革人才评价体系，完善分配激励机制和保障机制；三是要筑巢引凤，持续加大人才招引力度，以学科建设为导向，精准引才、以才引才；四是要用好现有人才，人岗相适，激发大家讲担当、敢创新、扛旗帜的工作劲头，争做学校高质量发展的排头兵。

敖特根在主持会议时要求，各部门要深刻领会和把握会议精神，按照学校的要求，充分汲取各位人才的意见建议，做好人才工作规划，持续深入推进人才强校战略，不断优化调整人才政策，营造更加浓厚的人才工作氛围，提供更加优质的服务保障，齐心协力推动学校各项事业实现高质量发展。